OGŁOSZENIE
Dyrektor Specjalistycznej Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej Powiatu Krakowskiego, ul. Fatimska 41A, 31-831 Kraków ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: Samodzielnego Referenta w sekretariacie Specjalistycznej Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej Powiatu Krakowskiego.
Miejsce pracy: Specjalistyczna Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna Powiatu Krakowskiego, ul. Fatimska 41A, 31-831 Kraków
1. Wymagania niezbędne: Spełnianie wymagań określonych w art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tj. Dz.U. z 2019 r. poz. 1282) dla stanowisk urzędniczych, w tym:
- Obywatelstwo
polskie,
- Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- Nieposzlakowana opinia,
- Wykształcenie średnie lub wyższe
2.Wymagania dodatkowe:
1) znajomość przepisów prawnych:
a) ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. kodeks postępowania administracyjnego,
b) znajomość przepisów dotyczących funkcjonowania samorządu terytorialnego,
2) Predyspozycje osobowościowe: rzetelność, sumienność, odpowiedzialność, łatwość nawiązywania kontaktów, dyskrecja, obowiązkowość, odporność na stres, samodzielność, systematyczność, życzliwość, empatia.
3) Umiejętnośćobsługi komputera oraz urządzeń biurowych, biegła znajomość programu MS Office, komunikowania się pisemnie i ustnie, organizowania pracy własnej oraz właściwe zarządzanie czasem, zdolność i skłonność do podnoszenia kwalifikacji zawodowych,
3. Informacje dotyczące zatrudnienia:
1) Rodzaj Umowy: Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
2) Przewidywana data zatrudnienia od dnia 15 listopada 2021 r.
3) Wymiar czasu pracy: 1/2 etatu na stanowisku Samodzielnego Referenta – praca w siedzibie Specjalistycznej Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej Powiatu Krakowskiego, ul. Fatimska 41A, 31-831 Kraków
4) Zakres wykonywanych zadań:
- Koordynacja programu „Za życiem”
- Zakładanie i rejestracja teczek dzieci
- Wprowadzanie danych do BAZY i SIO
- Przyjmowanie zgłoszeń telefonicznych
- Odwoływanie dzieci w razie nieobecności pracowników
- Przyjmowanie i rejestrowanie korespondencji przychodzącej
- Rejestrowanie i wysyłanie pism wychodzących
- Redagowanie pism, zamówień
5) Oferuje się:
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę pracę;
- terminowo wypłacane wynagrodzenie;
- dodatkowe wynagrodzenie roczne;
- możliwość podnoszenia kwalifikacji – udział w szkoleniach;
- praca w miłej atmosferze;
- korzystanie z funduszu socjalnego
6) Płaca zasadnicza 1 600zł brutto miesięcznie dla ½ etatu, dodatek za wysługę lat – zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz 20% premii.
7) Praca w warunkach biurowych związana z obsługą stron, stanowisko pracy wyposażone w komputer oraz inne urządzenia biurowe (drukarka/ kserokopiarka/ niszczarka do dokumentów/ faks, telefon). Na stanowisku nie występują czynniki szkodliwe. Do uciążliwych czynników występujących na stanowisku należą: wymuszona pozycja ciała, obciążenie wzroku, presja czasu.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego
ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób
niepełnosprawnych w Specjalistycznej Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej
Powiatu Krakowskiego, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej
i społecznej oraz o zatrudnianiu osób niepełnosprawnych był niższy niż 6%.
8) Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu (poświadczonego przez kandydata za zgodność z oryginałem) potwierdzającego niepełnosprawność.
4. Wymagane dokumenty:
1) List motywacyjny oraz CV zawierające informacje, o których mowa w art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (tj. Dz.U. z 2020 r., poz. 1320 ze zm.), tj. imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, miejsce zamieszkania (adres do korespondencji), wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia.
2) Kserokopie dyplomów lub dokumentów potwierdzających wykształcenie, uprawnienia, dodatkowe kwalifikacje i umiejętności (certyfikaty, zaświadczenia ze szkoleń);
Komisja konkursowa zastrzega sobie możliwość przedłożenia na wezwanie komisji oryginałów dokumentów, które zostały załączone w formie kopii.
3) Kopie dokumentów potwierdzających przebieg zatrudnienia.
4) Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach – jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO.
5) Kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie, w tym informacja o obywatelstwie
6) Oświadczenie kandydata, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.
7) Oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
8) W przypadku, gdy kandydat zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 a ust 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, jest zobowiązany do złożenia kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
Oświadczenie, o których mowa w punkcie „Wymagane dokumenty” w pozycji 4 może być zawarte w liście motywacyjnym w następujący sposób:
Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach.
UWAGA: osoby, które nie spełnią wszystkich wymogów niezbędnych, nie zostaną dopuszczone do udziału w prowadzonym postępowaniu.
Wzory dokumentów dostępne są w BIP Specjalistycznej Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej Powiatu Krakowskiego
5. Sposób składania dokumentów:
1) CV, list motywacyjny oraz wszystkie składane oświadczenia powinny być opatrzone podpisem kandydata.
2) Do dokumentów sporządzonych
w języku obcym należy dołączyć tłumaczenie tych dokumentów.
3) Osoby, których oferty zostaną pozytywnie rozpatrzone, będą powiadomione
o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
4) Osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie, nie będą o tym informowane, a oferty zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 3 miesięcy od dokonania rozstrzygnięcia naboru.
6. Termin składania dokumentów:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w sekretariacie Specjalistycznej Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej Powiatu Krakowskiego, ul. Fatimska 41A, 31-831 Kraków lub przesyłać za pośrednictwem placówki pocztowej na wyżej określony adres w terminie do dnia 8 listopada 2021 r. do godz. 12.00.
Uwaga:
1) Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Specjalistycznej Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej Powiatu Krakowskiego, ul. Fatimska 41A, 31-831 Kraków po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane.
2) W przypadku przesyłek pocztowych przy ocenie zachowania terminu uwzględniana będzie data wpływu przesyłki do SPPPPK w Krakowie (tj. do dnia 8 listopada 2021 r. do godz. 12.00.), a nie data nadania przesyłki w urzędzie pocztowym.
Dokumenty winny być złożone w zamkniętej kopercie opatrzonej napisem: „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze: Referent w Specjalistycznej Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej Powiatu Krakowskiego.” Kandydaci spełniający wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze, zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie i miejscu przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych.
Pełny tekst ogłoszenia wraz z odnośnikiem do załączników znajduje się na stronie BIP https://bip.malopolska.pl/spppedagogiczna1,a,2007799,nabor-na-wolne-stanowisko-urzednicze-samodzielny-referent-w-sppppk.html
Dodatkowe informacje można uzyskać w sekretariacie Specjalistycznej Poradni Psychologiczno-Pedagogicznej Powiatu Krakowskiego, ul. Fatimska 41A, 31-831 Kraków Tel. 12 422 27 12
Dyrektor SPPPPK
mgr Anna Jeziorek